三井住友建設鉄構エンジニアリング株式会社

会社の簡単な説明が入ります。

採用情報

新卒採用

私たちと社会インフラの建設を担っていきませんか!
2025年度新卒採用を開始しました。

募集職種・学歴等
職     種
技術職鋼構造物(主として鋼製橋梁,ポンツーン,ケーソン等沿岸製品)の設計技術職、工場生産技術管理職、現場施工管理職
営業職上記鋼構造物の官公庁向け営業
学  歴  等 2025年3月卒業見込の方、あるいは卒業後3年以内の方
技術職大学・大学院、高等専門学校(※学部・学科は問わない)
営業職大学・大学院(※学部・学科は問わない)
採 用 人 員
技術職10名
営業職若干名

採用条件
勤  務  地 千葉県市原市、大阪府大阪市、岡山県玉野市、香川県観音寺市、大分県大分市
勤 務 時 間
技術職8:00~17:00
営業職8:45~17:45
初  任  給
(2025年4月予定)
高等専門学校卒216,000円
大学卒・高等専門学校卒(専攻科)236,000円
大学院(修士)修了256,000円
※上記の初任給には、食事手当6,000円を含む
諸  手  当 通勤費、時間外手当、住宅手当、職務手当、現地工事手当、食事手当(一律支給)他
昇     給 1回/年 (4月)
賞     与 2回/年 (6月、12月)<2023年度組合員平均月数:5.5ヶ月>
休     日 完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、3大連休(GW、夏季、年末年始)、年間所定休日:125日(2024年度)
休     暇 年次有給休暇 入社初年度から22日/年付与、結婚休暇・忌引休暇・リフレッシュ特別休暇など
福 利 厚 生 社会保険(健康保険・厚生年金保険)、労働保険(雇用保険・労災保険)、退職金制度、公的資格取得支援制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、独身寮・社宅制度、育児休業、介護休業など

応募・選考
応 募 方 法 「マイナビ2025」よりエントリー後、会社説明会(オンライン、対面を選択できます)に参加してください。
提 出 書 類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書
※応募時期に学校からの取得が難しい場合は、後日提出可
選 考 方 法 書類選考、適性検査、面接

参考データ

  • 平均勤続年数

    14.5年
    2022年度実績

  • 月平均所定外労働時間

    26時間
    2022年度実績

  • 平均有給休暇取得日数

    15日
    2022年度実績

  • 男女別の育児休業取得
    対象者数

    対象者

    0名 2名 2名
      2022年度実績
  • 男女別の育児休業取得者数

    取得者

    0名 0名 0名
      2022年度実績
  • 男女別の過去三年間の
    新卒採用者数

    2023年 2名 4名 6名
    2022年 0名 7名 7名
    2021年 1名 5名 6名
  • 過去三年間の新卒採用者数

    採用者

    2023年 6名
    2022年 7名
    2021年 6名
  • 過去三年間の新卒離職者数

    離職者

    2023年 0名
    2022年 3名
    2021年 0名


【採用についての問い合わせ先】


〒261-7129 千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1(WBGマリブイースト棟29階)
TEL : 043-351-9210 FAX : 043-351-9219

E-mail : saiyo@smcse.co.jp、もしくはから